В Україні для бронювання працівників зросли вдвічі вимоги до зембанку та доходів агрокомпаній

Кабінет Міністрів України наказом № 6954 від 24 червня 2026 року суттєво підвищив критерії для визначення підприємств критично важливими. 

Для аграрних компаній: мінімальний поріг площі землі в обробітку збільшено із 500 га до 1000 га, а вимогу щодо річного доходу підняли з 20 до 40 млн грн, передає Zemliak.com. 

Нові правила кардинально змінюють умови бронювання працівників від мобілізації, піднімаючи планку для площі оброблювальних земель, фінансових показників та рівня заробітних плат. Найбільших змін зазнали вимоги до компаній аграрного та лісогосподарського секторів, а також до бізнесу із розгалуженою регіональною структурою.

Щоб отримати чи зберегти статус критично важливого, підприємства тепер мають відповідати значно жорсткішим лімітам:

• Для лісогосподарських підприємств: площа лісових угідь має становити не менше ніж 2500 га, а мінімальний річний дохід — від 10 млн грн.

Окрему увагу уряд приділив детінізації та рівню заробітних плат на підприємствах, які претендують на бронювання персоналу. Компанії зобов’язані виплачувати працівникам суми, які суттєво перевищують середній показник по країні:

• Удвічі вище за середню по країні — для компаній, де працює понад 50 осіб
• Утричі вище за середню по країні — для малого бізнесу (від 20 працівників) та офіційних представництв іноземних компаній (нерезидентів).

Особливі правила для міжрегіонального бізнесу:

• Якщо компанія працює у трьох і більше областях, вона повинна мати штат щонайменше з 10 осіб. При цьому обов'язковою умовою є сплата податків та ЄСВ у розмірі не менше ніж 24 тис. грн у кожній області за останні три місяці.

Ці зміни спрямовані на те, щоб право на бронювання мали виключно ті підприємства, які забезпечують реальний і вагомий внесок в економіку та продовольчу безпеку держави.